Bonsoir, quel est le processus de recrutement pour un stage d’auditeur débutant à Paris?

Bonsoir Elina, le recrutement est identique chez KPMG en régions comme à Paris. Vous passez deux entretiens, un test d'anglais et un test de personnalité.

Bonjour, j'ai commencé mon parcours chez KPMG par un stage et je travaille actuellement dans le département de l'E4S (économie sociale et solidaire). Pour intégrer les équipes, j'ai passé un entretien avec les responsables ressources humaines, puis effectué des tests de logiques, et enfin passé un entretien avec un manager.

Bonsoir, je me permets de rebondir sur ce que dit Pauline, en middle market dans la région Ouest, il n'y a pas de test d'anglais, mais des tests de raisonnements verbaux et logiques

Les tests d’anglais/raisonnements verbaux et logiques sont à l’oral ou à l’écrit ? Ou les deux ?

Est t’il possible de faire un stage de 6 mois janvier-juin ? Quelles sont les périodes de stage d’audit (compte tenu de la cyclicalité) ?

Les tests sont des tests d'anglais et de personnalité. De mémoire, le test d'anglais est essentiellement écrit

Le stages janvier-juin sont en effet possibles même s'ils se terminent souvent plutôt en avril et commencent en octobre/novembre. Je vous conseille de postuler dès maintenant